老烟旁敲侧击,希望老程能在酒桌上表个态,今后跟着沈大哥混。
三个人都喝了酒,等下没人可以开车,沈老板自然会安排司机,这不是什么大问题。可这老程貌似不开窍,任凭老烟怎样打边鼓,老程就是不跟沈奇表忠心。
“老程,你们实验室十几个人,一年做200多个化合物,平均一天多就合成出一个样品,这也太高效了吧?”沈奇喝着聊着,不经意间问个问题。
“私企不就是这样,高效是比较好听的说法,说白了就是压榨员工。”老程喝的满脸通红,他介绍了一下他们公司的一些具体情况,以及有机合成外包行业的现状。
有机合成外包为中国化学专业的学生提供了很多就业机会,使有机化学成为了化学中就业率最高的专业,不少化学专业的学生,即便本专业不是有机,也拼命的往有机方向挤。
但这只是就业率最高,不代表待遇最好。
老程说他们公司的业务构架是,海归博士做管理,海归们基本不进实验室。本土博士打通线路,也就是设计具体执行的合成路线,优化反应步骤,五步变三步,三步变一步,这是本土化学博士干的活。
具体的实验室合成操作,由研究生和本科生完成。
研究生和本科生来到老程的公司,没错,确实很好就业,刚毕业,一入职经过短期的培训,他们就进实验室搞合成了。
老程抱怨,就这种工作模式,做具体操作的研究生和本科生,那都变成有机民工了。
也留不住人才,好不容易培养出一个熟练民工,人家掌握了操作技能,便跳去待遇更好的公司。
沈奇问到:“我问一下,你们的战略路线是自己设计的,还是怎么来的?”
“公司不有一些老外顾问吗,九成以上的战略路线,是老外给的。包括我这个实验室负责人,其实也就是个高级民工,照着路线做合成,年复一年,日复一日。”老程说到。
“我是燕大化院研究生毕业,我很清楚有机化学最需要花时间研究的就是路线设计,但没办法,私企老板不会给我很多时间研究路线,他要的是高效,以最快速度合成出样品,交付客户。”
“我那个实验室,十几个人,其中一半是新人,我手把手教他们做合成。去年做了200多个化合物,几个项目同时开工很正常,一周休息一天,加班是常态。我不怕苦不怕累,但是,最苦最累最危险的活儿是我们干,论文和专利属于老外和海归,这让我很郁闷。”老程说着说着,显的不爽。
“那还干个毛线啊!”老烟不忿的说到。
“其实吧,跳到哪里都一样,天下乌鸦一般黑。”老程无奈的摇摇头,随即羡慕的说到:“老烟你真不错,你在《美国化学会杂志》上发表的论文我看到了,苯并氮杂䓬类的,我们实验室有做过这类化合物。”
沈奇又问:“老程,如果我外包给你们实验室一个项目,只给你们路线,就类似你看到的老烟的那篇论文,苯并氮杂䓬类的项目,你们拿到路线之后,多久可以出样品?”
老程:“这要看具体的外包合同细节,老烟的那篇论文中的化合物算是比较复杂的,我们大概一周可以搞定。”
“厉害厉害。”沈奇也不得不佩服私企的高效,在这种行业环境下,人家必须高效,否则活不下去。
老程貌似开窍了:“大哥,你不会是想外包项目给我做吧?”
沈奇笑了笑,不置可否,再问:“程老弟,你对外包行业很熟吧?”
老程点点头:“我研究生就是学的有机,毕业五年,在同一家公司干了五年没跳槽,这个行业该摸清楚的基本上都摸清楚了。”
沈奇依旧微笑:“挺好,挺好。”
沉默了一会儿的老烟一直在观察。
老烟明白了,沈奇刚才在中心实验室说,咱们以后只设计路线,做最前端的研究,这才是化学家应该干的事情。
路线设计后面的一系列工作,沈大哥看来都想外包出去啊……老烟顿悟了,沈大哥开始寻找外部资源了,大哥要干正事了,他需要对外部资源、外包行业相当了解的人才,而不是仅仅招几个高级实验员而已。
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